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职业教育工作总结和工作计划(专业14篇)

时间:| 作者:温柔雨

对于每个月的工作总结来说,不仅要关注工作成果,还要注意工作中的沟通协调、团队合作和个人成长等方面。在下面,我为大家准备了几篇经典的月工作总结范文,供大家参考一下。

职业教育工作总结 篇一

多年来,我校在县委县政府的正确领导下,在教育局的具体指导下,始终坚持以科学发展观为指导思想,不断解放思想,全力搞好教育教学改革。同时,坚持以内涵发展为基础,以教育教学为中心,以德育管理为先导,以多元经营为战略,以就业导向为方针,促进学校全面发展,各项工作取得了良好的社会效益和经济效益,走在了全县职业教育的前列。

建校10年来,我校先后向社会培养大批的数控、电工电子、工艺美术、服装设计、计算机技术、等各类技能型(包括学历教育、短期培训和技能鉴定)人才,为固镇经济的发展做出了显著的贡献。回顾学校走过的历程,尤其是近几年取得的辉煌成绩,我认为,我们的办学思路、办学理念、办学模式和办学机制给我们的发展和成功奠定了良好基础,主要体现在以下几个方面:

当今职业教育培训市场竞争异常激烈,如何在调整、巩固中谋求发展是每一个学校面临的'新问题,我们的做法是:深化改革,练好“内功”,办出特色,将挑战与冲击转化为动力。

(一)建立适应职业教育发展的办学理念。

创校制胜,理念先行。学校要发展,就必须建立一套完善的办学理念,克服办学的盲目性和随意性,形成自己的办学特色。为此,学校紧跟时代的发展,及时提出并更新了各种具有指导性的办学思想。

(二)推行“理论实践一体化”教学模式我校以“重德育、强技能、严管理、包就业”为办学理念,在专业设置、教学模式、教学内容和方法等方面不断改革创新,紧密结合企业的需求,努力提高学生的综合素质。

1、按企业需求设置专业。近年来学校坚持面向社会需求调整专业,明确培养初、中、高级实用技术人才的办学目标,面向社会、面向市场、面向企业需求发展设置专业。

2、变革传统教学方法。为了适应现代职业教育改革的要求,就必须变革传统以“课堂为中心”、“教师为中心”、“教材为中心”,以知识传授为主,“老师是演员,学生是观众”的教学方法,我校采用“理论实践一体化”教学模式,探索运用“项目式引领”式的教学方法,即“老师当导演,学生当演员”的教学方法,倡导学生主动参与、乐于探究、勤于动手的精神,充分发挥学生的主体作用,通过“做中学,学中做”,培养学生的专业能力、方法能力、社会能力,从而有效提升学生的就业能力和可持续发展能力。

3、推进教学改革实验。根据学生的成绩、综合素质和兴趣爱好的不同,进行分层教学、弹性学制、学分制改革实验。将传统的统一编班改变为分层次编班,推行“精英班、普通班和素质班”的编班模式,做到有的放矢,将被动学习转变主动学习,从而充分调动了学生的积极性,使每个学生都能找到适合自己的最佳发展空间。

在职业教育教学管理的各项工作中,我校始终把德育工作放在首位,始终坚持“学生要成才,先成人”的理念,抓好德育管理工作。

(一)注重“两个结合”,使德育工作全方位覆盖1、隐性与显性相结合。把握校园环境的隐性教育功能,加强校园文化建设,让走道、教室的名人字画“润物无声”,加大环境卫生的落实、检查和评比,让环境会“说话”。认真开展每周一主题例行素质教育大会,利用升旗仪式的显性教育功能,组织好每周的升旗仪式,认真抓好国旗班的训练,精心准备好国旗下的讲话。

2、课内与课外相结合。充分发挥课堂教育是德育工作主渠道的作用,挖掘、凸现学科课堂教学中德育因素,着力培养学生的良好习惯,促进学生健全人格、健康心理的逐步形成。同时重视校园课外文体活动的直接教育作用,积极参加县主管部门组织活动,大力开展各项丰富多彩的校园活动,如:技能大赛、全校运动会、知识竞赛、国庆和元旦文艺晚会等,展示了学生,促进了学生主人翁的意识,增强了学生的自豪感。

职业教育工作总结 篇二

在xx职业学院工作x年半以来,收获很多,尤以精神财富最值得总结。

我从xxxx年xx月入职xx职业学院,x年半的时间里,带了3届毕业生,分别是xx,xx,xx级的学生,其中xx级的学生也已经顺利完成在学校的教学任务,而且这个学期的成绩都不错,没有一个学生出现补考的现象。这是比较可喜的事情!能够在这么短的时间内,带3届学生走出校门而且不出现重大的违纪和违法的事例,这本身就不是很多人能够做到的。这说明在过去的2年多时间里,我在学生管理方面花费了大量的时间和精力。看着自己的学生在一步步的成长,哪怕是极其微小的进步,我都觉得自己很有成就感。此外,已经毕业的学生当中,有些也有了一些小小的成就,这是最值得我骄傲的地方。所以从这个意义上来说,我个人的一些得失和很多不公平,不公正的现象又算得了什么呢?这篇总结即使是没有人看又算得了什么呢?这就是精神上的最大的收获!以前在高中做老师还没有真正领会到做老师的真谛,现在才真正的算是深有感触,也算是没有白来学院了。

业务方面:考勤,xx级的学生出勤率只能算是一般,这从抽查的情况也可以得到验证,只能是居于中等偏下,xx级的学生相对较好,整个学期下来基本可以维持在90%以上。

学生管理方面:本着“哪里有萌芽,就从哪里消灭”和“改变缺点就意味着成长”,“每天都要有感悟和收获”等理念的指导下,xx级的学生进步比较明显,成长也相对比较快,可以说在同类大学生中,他们这一批人是有比较优势的,相信他们在走上工作岗位后,也同样能继续保持自己的优势。

观念(理念)方面:以学生管理方面为例,我可以用“五个镜子”意识来概括:

三、是放大镜意识。要及时发现学生的优点并且在适当的时间和场合予以表扬;

四、是多菱镜意识。凡事务必从多个角度去考量,评价一个学生也同样。

五、是平面镜意识。

对学生要公平,更加要公正,还要公开,要做到这些,不能光是停留在口号上,现在很多官场里的所谓领导,他们也把这些“3公”整天挂在嘴上,实际上是一点都没有做到。有些事业单位里的领导我看也有这种毛病,而且不是一般的严重哦。但是我想学校,哪怕是再差的学校,也是培养人才的地方,你的一言一行都会对学生的成长产生很大的影响,所以我认为既然选择了做老师,就要不断提高自己的理论水平,做一个合格的大学老师。切忌把社会上的那些不阳光的东西带进来学校。

最后,我还想再提一点:现代社会是一个服务型的社会,当代的政府也是一个倡导“以服务为核心”的政府,同样,家长把自己的子女交给我们学校,我们就要尽一切可能,把学生教育好,培养好,服务好我们的学生,要把他们当作我们自己的子女,服务好他们。当然,我这里所提的服务,不是说一味的不加区别的迁就,而是有理有据有分寸有原则的去引导他们。虽然学校的经营时间不是很长了,但是我想积累起来的经验是可以在一定的时间和空间里存在的,这个才是根本。

xxxx年xx月xx日。

职业教育工作总结 篇三

国务院决定自20xx年起,每年5月的第二周为“职业教育活动周”。为加强首届职业教育活动周宣传工作,在全社会弘扬劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的时代风尚,形成“崇尚一技之长,不唯学历凭能力”的良好氛围,我校上下高度重视,切实加强对职业教育活动周的领导。组建活动领导小组,全面承担起学校职业教育活动周各项工作职责,做到活动周计划落实,活动目标明确,活动任务明确,活动责任分工明确。活动过程总结如下:

一、5月12日学校围绕活动宣传主题,召开领导班子会议、教师会议、初三毕业班主题会议,学习偃师市教育局职业教育活动周相关文件,大力宣传、营造氛围,使全体师生深刻领会上级文件精神和职业教育的重要性、紧迫性。

二、紧密结合县职教中心的职业教育宣讲进校园这一专题宣传活动。抓好四个宣传载体:

1、在校园醒目的位置设立“职业教育宣传栏”、班级职业教育宣传板报;。

4、组织学生认真上好职教宣传课。营造浓厚的职业教育宣传氛围,提高学生对职业教育的认识。

5、对初三部分考普高无望的学生,邀请其家长到校进行详细的职业教育深入宣讲,组织部分家长参加教育局组织的“职教中心与河南孟想家汽车教育集团合作共建高端汽车特色班新闻发布会”,使学生及其家长更深的了解我市职教特色和前景。

以上是邙岭二中在职教宣传周所做的工作,我们将不负领导厚望,扎实开展工作,为更多学生及家长做好职业教育宣讲服务,争取为我市职教工作贡献自己的力量。敬请局领导批示指导!

县职业教育工作总结 篇四

大家好!首先,对各位领导莅临我校检查指导工作表示热烈欢迎和衷心的感谢!下面,就我校职业教育各项工作开展情况向各位领导作一简要汇报。

基本情况:我校总占地面积50.3亩,建筑面积10000多平方米,师生活动场地及绿化休闲场地约15000平方米。现有教职工76人,其中本科及以上学历占90%,取得专业技能上岗证和“双师型”教师资格证的占63%。目前,我校有教学班23个(其中,民族班8个),全日制在校生742人。电大成人教育大专、本科学生747人。开设有平面艺术设计、应用电子技术、旅游与酒店管理、美术教育、音乐教育、运动训练、汽车运用与维修、焊接技术、民族餐饮、民族刺绣、民族手工艺制作等十几个专业。目前,学校承担着我县的全日制中职教育、农村富余劳动力、再就业、劳动预备制、“两后生”等培训工作以及成人学历教育三大项工作任务。20xx年10月经自治州人事劳动和社会保障局批准成立了“焉耆县技工学校”。我校目前是巴州县级中职学校中最早通过自治区中等职业学校评估验收的职业学校。

近几年来我校本着“就业有优势,创业有能力,升学有希望,终身学习有基础”的办学理念,积极进取,克难攻坚。先后荣获“自治区模范教工之家”、“自治州级花园学校”、“自治州级五四红旗团委”、“自治县级绿色学校”、“自治县级德育达标学校”、“自治县级平安校园”等数个荣誉称号。20xx年,我校参加全国和自治区级职业学校技能大赛中,荣获全国民族手工艺大赛-喀什赛区银奖;全国民族手工艺大赛-喀什赛区优秀组织奖;全国民族手工艺大赛-天津赛区铜奖。20xx年,我校在全国职业院校技能大赛暨自治区预赛(中职教师组)十字绣比赛中获三等奖;(中职学生组)十字绣比赛中获二等奖。在自治县庆“五一”第九套广播体操比赛中获得优秀奖。在自治县花儿艺术节文艺汇演中,我校节目屡获殊荣,赢得了社会各界的广泛赞誉。

一、实施职业教育教学质量与教学改革工程情况。

学校从开学初就制定了《焉耆县职业技术学校三年发展规划》,规划中以教学改革为重点,强化师资队伍建设;形成以能力为基础的人才培养模式;把专业建设放在突出地位;突出职业培训和技能鉴定工作,努力开拓内外联办,企业联合办学新途径。明确提出了近三年专业课程建设目标:建立突出职业能力培养和职业资格水平鉴定的评价体系,规范课程教学的基本要求。根据自治区教育厅《关于实施职业教育教学质量与教学改革工程的意见》的精神,进一步加强课程内涵建设,改革人才培养模式,努力打造特色专业和精品专业,积极争取项目资金。创建教学团队,改革教学内容和方法,开发和建设优质教学资源,提高学校教师队伍的整体素质和专业课程建设水平。通过三年时间,使专业课规范化,打造两个自治区级精品专业,两个自治区级民族特色专业。学生就业率达95%以上,形成进出口两旺的良性循环。每年遴选出1~2个专业进行重点建设,学校将提供其所需的建设经费,加大对重点特色专业投入,努力创建自治区重点示范专业,并以此带动和提升专业建设的整体水平。

具体目标:20xx年,扎实推进民族手工艺制作(芦苇画制作方向)、民族风味食品加工与制作(民族餐饮)专业课程的建设。注册芦苇画制作公司,建立自己的实训基地;完成芦苇画制作的校本课程编写工作,积极争取自治区民族特色专业建设项目资金。

20xx年,增强和扩展民族特色专业的社会效益,同时重点做好平面艺术设计专业和焊接专业校外实训基地的建设,使之成为学生实践、就业的基地,实现生产教学一体化。

20xx年,重点做好汽车运用与维修专业和旅游与酒店管理专业的建设与发展。重点开发3―4门课程作为精品课程来建设,完成汽车运用与维修专业的校外实训基地建设。

为贯彻落实自治区中长期教育改革和发展规划纲要,学校依据“市场本位”“学生本位”“能力本位”的指导思想,弘扬优秀民族传统饮食文化和传承民族传统芦苇画制作工艺,把学校建成具有鲜明民族特色和在巴州地区职业教育中具有一定影响力的中等职业学校,根据新教职成办〔20xx〕8号文件精神,我校今年大力开展了民族特色学校建设、精品专业建设等工作。具体做了如下工作:

1.深入市场调研,开展专业研讨,编制与市场对接的人才培养方案与课程标准。为了做好自治区《关于申报中等职业教育民族特色学校建设计划20xx年度项目的通知》的工作,我校于20xx年就成立了民族特色学校项目建设领导小组,民族特色学校项目建设执行小组,民族特色学校项目建设审计监察小组。并由校领导统一分工,派学校专业建设团队的教师深入到焉耆及周边地区的民族手工艺品制作企业(特别是芦苇画制作企业)进行调研,搞清楚各企业哪些岗位需要专业技术人才,专业技术人才需要哪些专业技能,与毕业生进行座谈,看看哪些课程需要加强,哪些课程需要改进,为我们的专业培养方案和课程改革提供原始资料;邀请知名民族企业的技术骨干、能工巧匠与我校校领导、专业教师组建我校民族特色专业的专业建设指导委员会,定期召开专业研讨会,商讨、完善民族特色专业的建设思路、建设重点、建设方案;由我校民族特色专业的专业带头人带领专业建设团队成员初步完成我校民民族特色专业的人才培养方案。由专业教师完成修订该专业每门课的课程标准的制定工作,经过反复研讨,最后确定该专业的专业人才培养方案与课程标准。使我们的人才培养方案、课程标准与市场做到无缝对接。

2.推行以行动为导向教学模式、教学内容的改革。依据特色专业所覆盖的职业岗位群的任职要求,参照职业资格标准,构建以岗位能力为依据,以工作过程为导向以工作任务为载体的课程体系,按照市场需求,实现推行以行动为导向的教学模式、教学内容的改革;探索“以民族特色专业实训室模拟企业各种工作岗位”教学为主的教学方法改革。由于传统的教材已经不适应我校教学改革和课程改革的需要,我校要组织专门力量编写实训教材,编写两本以工作任务为载体的校本教材。

3.构建集实训、培训、职业技能鉴定、对外技术服务于一体的多功能实践体系。根据“行动为导向”人才培养模式需求和与“市场无缝对接”课程体系要求,民族特色专业实验实训条件建设按照“内外统筹、全程参与、生产场景、人人动手”的原则,整合校内外实训资源,校企共同开发实训项目,共享教学资源,在校内建成民族特色专业综合实训中心,重点建成6个实训室,使校内实训条件基本满足生产性实训要求,并对外承担技能培训与服务、技能鉴定等工作。在校外继续加强与焉耆及周边地区知名民族特色专业企业合作,实现共建双赢,外联内引,为学生创建生产性实训和顶岗实习条件,培养学生适应社会能力。使校外实训基地基本满足学生生产性实训和顶岗实习需求,并以此为平台进一步拓宽学生就业渠道,提高学生就业率。目前,民族工艺品展厅2个,工作室5个,每年对外培训3000余人。

4.通过校企合作,建设专兼结合的双师结构专业教学团队。民族特色专业有了与市场接轨的人才培养方案和课程标准,也有了教学模式,教学方法的改革方法,同时也有较完备的实验实训教学体系,就需要更高要求的专业教学团队来完成我们的教学任务。首先,学校要求专业教师全程参与了专业建设的全过程,包括市场调研、专业研讨、人才培养方案的修订、课程标准的修订、师资培训、教材编写、教学改革、课程改革、实验实训室建设、技能考评、毕业生跟踪调查等;其次学校颁布相关文件鼓励专业教师人人参与竞争专业带头人、专业骨干教师,并有相应的报酬,鼓励专业教师到兄弟院校深造学习,鼓励专业教师到利用假期到企业进行3个月以上的轮岗实习,鼓励教师参加全国与民族特色专业的技能大赛,鼓励专业教师撰写与本专业相关的论文、论著;再次就是聘请企业的技术骨干、能工巧匠到我校来讲课、讲座,把企业先进的管理经验、先进的技术、企业文化带给我们的教师和学生;最后就是成立帮扶带的文化氛围,充分利用援疆专业教师、有经验的教师对年轻专业教师进行手把手帮带,与联办校建立长期合作关系,让年轻专业教师尽快成长,提高双师素质教师的比例。

5.构建“三为主”的教学质量保障与监控体系。建立衡量办学质量以外部评价为主、对教学环节的`监控以实践性教学为主、对教师的评价以学生为主的“三为主”的教育教学质量评价体系,建立校内外质量评价信息互通机制,形成有利于工学结合、内部质量控制与外部质量控制相结合的教育教学质量监控体制。

6.构建多元化的人才培养评价模式。为了客观、真实地对专业建设成效进行评价,保障专业人才培养方案有效落实,需要健全多元化的人才培养质量的评价指标体系,通过用人单位、行业协会、学生和家长及相关社会组织等共同参与的第三方人才培养质量评价制度,从而更加有效地跟踪监控人才培养的全程,同时便于及时发现纠正人才培养过程中出现的问题,确保专业的人才培养质量。学生在校学习、顶岗实习以及毕业走向工作岗位后,我们将从通过走访企业(用人单位)、社会(包括行业协会、研究机构等)、学生及其家长等形式对毕业生的职业岗位综合表现和发展能力进行长期跟踪调查,并对本专业的人才培养质量做出科学的评价,以进一步改进人才培养方案和人才培养工程。

7.加大招生宣传力度,拓宽就业渠道,增强社会效益。将组织专业团队,利用电视台、巴音郭楞报、车载广告、广告牌、宣传栏、招生网站等媒体手段,加强对各专业的宣传力度,从而扩大生源;一方面与行业内知名企业签订“订单式”培养合作协议,另一方面引导、指导、鼓励学生自主创业,焉耆县人社局特别是对我校这种具有当地民族特色的专业给予大力扶持,资金给予3-5万的无息贷款,在焉耆县孵化基地免费使用260平方米门面房用于学生创业;深入市场,与本行业知名企业建立长期合作关系,每年邀请企业到我校举办毕业生招聘会1-2次,近3年来参加企业招聘会7次,企业到校招聘会共举办4次,为学生提供了较多的自主择业的机会,从而拓宽就业渠道;集中专业师资对社会民族特色专业技术人才进行培训,将办学过程中比较好的作品融入市场,让我校的办学产生较大的社会效益。

二、职业院校标准化建设情况。

优化资源配置,创建良好的教学、实训条件。近年来,按照中职教育的标准化建设要求,职业技术学校通过申请专项资金210万元,县政府配套50万元,自行出资200余万元,分别购置了与我县优势产业万亩葡萄基地发展相适应的食品检疫检验设备、果汁生产线全套设备和应用电子技术、电焊、电工、汽车维修等实训设备。并经对口支援单位“廊坊市职业技术学院”和“廊坊电子工程学院”3名专家教师指导,购置了电气自动化全套实训设备,建成了较完善的电气自动化实训基地。目前,学校拥有各专业实训室20个,计算机室4间、多媒体教室2间、计算机250台,还有各类藏书总量14.475万册图书,108个座位的阅览室一个,21个座位的电子阅览室一个。每间教室均配备了用于教学的液晶电视,每个科目教师都配备有笔记本电脑等教学工具。去年我校参加了自治区民族特色学校申报活动,从近几十个学校中脱颖而出成为首选的5个答辩校,在答辩会上专家们对我校印象深刻评价较高。今年,我们将继续积极争取自治区民族特色专业建设专项资金。

校企合作与实习基地。近几年我校与库尔勒五星级花园酒店、温州豪君大酒店、四星级银星大酒店、三星级永乐宫大酒店等星级酒店签订了实习就业协议,为他们输送民族餐饮及旅游与酒店管理专业技术人才,在企业进行顶岗实习的学生均深受各大企业的好评,企业也积极主动要求与我校签订就业协议。20xx年5月16日至今,我校组织了95名学生在七个星葡萄基地天都公司、望中酒业等十余家企业或公司进行顶岗实习,5月15日至今,安排了29名学习电脑平面艺术设计的学生在焉耆县大任广告公司、雄鹰广告公司等六家企业进行顶岗实习,4月15日至今,90余名汽车维修专业的学生在库尔勒神州汽车城、焉耆汽车城进行顶岗实习,广泛受到了用人单位和家长的好评,也使学生得到了锻炼。这种订单式培养的就业模式既满足了企业用工需求,也免去了家长对学生毕业后就业问题的忧虑。

根据我县做大一个工业园区的发展思路,我校大力推行订单培养,与中法新疆乡都酒业、中粮屯河焉耆糖业和焉耆番茄等10余家大中型企业进行校企合作,设立了校外实训基地,并签订了用工协议,在满足企业用工需求的同时,也大大拓宽了学生的就业渠道,有力地促进了地方经济的快速健康发展。

职业教育工作总结 篇五

5月_日,__职业学院“职业教育活动周”正式启动。本次活动围绕“职教改革四十年产教融合育工匠”的主题,本着注重内涵、突出特色、扩大影响的原则,以学术研讨、成果展示、技能比拼、志愿服务等活动为依托,展示学院人才培养、校企合作、校园文化等方面的新成果,弘扬劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的时代风尚,营造人人皆可成才、人人尽展其才的良好环境。

一、举办研讨活动,传承工匠精神。活动期间,学院承办__省职业院校劳模和工匠精神培育经验交流会,邀请省教育厅有关领导和全省职业院校代表来院开展人文素质教育、工匠精神培育经验交流研讨活动,学习兄弟院校校园文化建设方面的先进经验,展示学院在工匠精神培育方面的经验和成果。

二、挂牌成立“__工匠手艺体验基地”。“__工匠手艺体验基地”项目是省委宣传部、省文联为推动全省工匠手艺的传承与发展、着力打造的一项重要民间艺术品牌活动,由省民间文艺家协会承办。该基地在学院的成立,将成为学院传承工匠文化、培育技能人才的重要平台。

三、邀请文化名家,传播工匠文化。邀请__文化研究专家张__来院讲述__故事,弘扬__精神。邀请知名__工匠和非物质文化传承人来院展示技能绝活,并举行拜师收徒仪式。

四、对话优秀企业,共商人才大计。邀请知名企业来院座谈,围绕服务省市新旧动能转换重大工程,以“教育性企业”的发展和“教学型师父”的培养为主题开展交流洽谈活动。

五、展示榜样风采,树立模范典型。邀请优秀毕业生、全国劳模赵_等优秀校友来校做工匠精神报告。举办技能大赛成果展,省级教学名师、团队风采展,优秀毕业生、创业之星典型事迹展等多种风采展示活动,在广大师生中树立先进典型。

六、展示技能绝活,搭建交流平台。邀请各专业的技能名师和优秀学生进行技能绝活展示,检验专业技能教学成效,为师生之间、各专业之间相互了解、沟通、交流搭建平台。

七、举办实习就业双选会,搭建就业平台。联系百余家省内外知名企业,举办20_届毕业生、实习生供需见面会,多平台发布20_届毕业生就业信息,为毕业生择业就业搭建良好平台。

八、面向社会开放,扩大学院影响。活动周期间,学院面向中学生、家长和社区居民、合作行业企业开放校园,开展职业体验观摩、校企合作成果展示、校园文化展示等活动,增进社会对学院的了解,不断扩大学院的社会影响力。

九、提供技术服务,传播职教魅力。挑选综合素质高的专业教师、学生带队组建技术服务团队,到街道、社区及帮扶村开展为民服务活动,充分展示学生的职业素养和技能,让群众感知职业教育服务现代生活的魅力。

十、借力各种媒体,营造浓厚氛围。依托院报、校园网站、微信公众号等宣传平台,宣传活动亮点、学院的发展成果、办学特色、专业设置与就业情况,努力扩大活动周社会影响力,提高社会关注度和认可度。

职业教育工作总结 篇六

这次综合演练是我校历史上规格最高,最隆重、规模最大意义深远的一次演练,参加单位的有县人民政府、地震局、卫生局、教育局、广播电视局、县肖防大队以及县直机关各乡镇代表和我校的全体师生员工总人数超3000人,通过这次演练同学们聆听卫生局的专业人员解读发生地震时的自我保护和如何逃生方法,肖防大队的官兵介绍灭火器的原理和如何使用灭火器。亲眼目睹了对一些轻伤处理办法和使用灭火器灭火的示范。在这次活动中学会在地震发生和火灾时如何逃生和保护自己。可以说不但使我们的见识得到增长,而且我们的技能也有所提高。正如一位来自百合镇观摸的老同志激动地说想不到几千人的学校集合那么迅速、行动那么有序,整个校园那么美。同学们那么有礼貌。是的我们的同学表现就是这样棒,这周可以说天气经历了春、夏、秋、冬,可是不管天气如何改变,也改变不了同学们尊敬老师,遵守纪律的良好习惯。每当遇到老师,同学们都亲切地说老师好,午晚睡钟响3分钟校园变得宁静一片。午晚餐没有一个同学插队,放学回家没有一个同学提前一分钟走出校门。正因为我们平时有如此的表现所以我想如果遇到突发的自然灾害生存者肯定是我们的在座者。

(四)为有志到高一级学校就读搭建相应平台。本周教务处大力宣传和我们对口专业的大专院校招生信息,完成高三部分学生上大学的报名工作。说实在话能上大学深造是每个年轻人的希望,作为一个中职生只凭现在的知识水平到社会上立足远远满足不了社会的需求。我想为了我们的未来,在好好学好我们知识以外要想办法到大学学习拿到相应文凭。同时也想办法到广东黄铺i学校强化自己的技能,广东黄铺学校尽管费用高些,但他们有先进设备有良好的学风,有推存就业优势。到那里也是不错的选择。星期六组织学生到南宁有关大学参观学习使同学们大开眼界。

二、今后要努力方面。

(二)早躁晚睡纪律要加强星期五那天较冷,据抽查高二男生到躁人数最好的是汽修1003班,有些班到的人数不到一半。晚睡高二男生说话时间较迟。

县职业教育工作总结 篇七

18、场需求设置专业、培育人才时,我既立足本县“小市场”的须要,也着眼于外省、外市特殊是经济兴旺地区的“大市场”的须要,只有这样,才能让农夫走出去,把农夫造就成工人,造就成商人,造就成老板。目前,我县劳务输出人数已达11。5万人左右,他们不仅为国家、为输出地的建立与开展做出巨大奉献,而且每年还带回4至5个亿人民币的收入,已成为我县农村经济的支柱产业,在这方面职业教育发挥了重要的作用。冬去春来,春暖花开。

职业教育工作总结 篇八

根据年初教研工作计划,市教科院职教室围绕“以服务为宗旨,以提高质量核心”展开工作,坚持抓好常规教研工作,努力服务行政管理,在各县市区教研室和学校支持下,完成了全年的工作任务。

1、教学视导。

视导中职学校6所,听课68节,课程涵盖公共基础、专业理论、技能训练共16门,抽查教师教案75本,抽查学生作业、实训报告706本(份)。视导期间,各县市区教研室或职成股相关人员参与了本区域中职学校视导。视导工作通过听、查、研,了解全市中职学校教学常规现状,以《通报》形式反馈视导情况,教学视导达到了指导、交流、促进的目的。

2、教研指导。

组织全市中职语、数、英教师参加全市公共基础课说课选拔赛,我市3名教师取得全省中职教师说课1个一等奖、1个二等奖、1个三等奖。参加全国中职公共基础课教师说课比赛获得2个二等奖。参与8个省、市职教科研课题的开题论证、中期检查、结题评审。完成了13个20xx年立项的湖南省职业院校教育教学改革研究项目的中期检查工作。

3、论文评选。

4、进修。

邀请部分中职学校分管业务负责人,参加了全国职业教育学会组织的“微课”、“慕课”项目培训,参与全市教研系统在华中师大的系统教育理论培训。

1、学生技能竞赛。

组织全市中职学生技能竞赛,25所学校、303名选手参加涵盖6个专业大类共17个项目的竞赛。竞赛组织严谨,过程公正、公平。选派、集训54名选手参加全省职业院校学生22个项目技能大赛,获省竞赛团体二等奖(全省第三名)、组织奖,获单项9个一等奖、16个二等奖、10个三等奖。

2、教师培训。

暑期,依托服装专业教研联组主持和副主持学校,在xxxx汽车机电学校举行了全市服装专业教师培训,参加培训教师25名,培训11天。

3、学生专业技能抽查。

组织全市中职学校专业技能抽查工作,15所学校453名学生参加6个专业技能抽考。

今年全市职教共有11个专业(学科)教研联组举行了切实有效地教研活动,电子、机加工等专业教研联组组织教师的专业培训,体育学科教研联组组织教师的篮球友谊赛,其他专业则组织教师专业操作和说课比赛。

职业教育研究的工作计划 篇九

在相关的教学改革中,要以提高学生的专业技能素养为基本目标,更好地提高学生的专业实践技能,使其具备为社会贡献价值的能力,从而真正的实现教学的有效性。

计算机及应用专业。

教学质量。

改革。

在当前的职业教育中,计算机以及相关的专业占有重要的地位,不仅是因为它们是由教育部确定的重点专业,而且还表现在社会对于相关人才的需求程度上。

当前社会处于快速发展的阶段,对于高科技相关的高素质人才非常缺乏,因此就需要职业教育中针对性地对学生进行培养,并且要对当前的教学模式进行改革,从而更好地做好教学的完善工作。

经过长时间的教学经验,以及查阅相关资料,我认为在教学改革的实践中应该着重注意以下方面。

一、教学改革要以社会的需求为目标。

当前的社会变化越来越快,因此也就导致很多的计算机相关的.学生在毕业时面临的就业岗位多种多样。

在上世纪,很多的计算机相关的产业还没有兴起,相关技术也不是很发达,因此很多的计算机专业学生毕业后都是在计算机软硬件维修或者是系统操作方面的职位就职,但是随着当前计算机技术的突飞猛进,对于相关人才的要求有了质的提高。

从当前计算机相关的就业市场来看,很多的岗位都更加趋于技术化,比如网络管理维护工作、计算机平面设计、网页设计等。

因此在专业教学的改革中就应该认识到社会需求的变化,培养出更加符合社会需求的人才,否则学生们将会空有一身技能而毫无用武之处。

校方要对应社会的需要以及用人单位的实际需求为导向,更好地设置教学改革方案,从而做到针对性教学,为学生走上社会做好培养工作。

二、建立专业课程体系。

在对学生进行专业培养时,应该革新教学体系,而不应该还是用传统教学中的“老三段教学体系进行教学,因为这些教学方式与内容早就不适应社会的发展了,而且学生在以前的学习过程中能够掌握的也只是对于基本的计算机知识,而对于实际的上机实践的能力却较为缺乏,这样的学生远远无法达到高素质人才的要求。

在优化教学课程结构时可以适当地根据当代的需求进行规划,比如可以增设诸如《办公自动化》、《网络技术》、《网页制作》、《多媒体技术》等课程,对于传统教学中的《操作系统》等内容可以大胆舍弃,对于教学内容的规划主要以实践为主,教学为辅,并且要充分考虑到学生掌握的相关技能以及日后的工作岗位,针对学生的特点来建立课程体系,立于当下,着眼于未来。

在教学内容方面要及时地更新,因为当前很多的内容比较老旧,而计算机相关技术又是更新换代较快的技术,因此要不断地对当前的教学内容进行更新,涵盖一些专业领域的知识,让学生在学校能够学习一些前沿的专业知识,从而可以有效地拓宽学生的眼界。

三、教学改革要结合专业教学需要。

在教学改革中不仅要积极地创新,还可以适当地引入一些较为先进的教学方法,并且结合本校计算机教学的特点来做出适应。

在教学时该改变传统的教学模式,将学生作为教学的主体。

因为传统的教学中,很多教师都是采取说教的教学模式,学生只能在课下被动地听课,教师和学生之间没有互动,因此也就无法更好地了解学生的学习状况。

因此教师在革新教学模式时一定要让学生作为整个教学过程的主体,并且通过有效地“教与“学结合,在课堂上教师要和学生进行有效地互动,来活跃课堂的气氛。

如果只是死板地对学生进行教学,那么学生对于计算机技能的学习会逐渐丧失兴趣,长此以往甚至会产生抵触情绪。

教师在课堂上要做好引导作用,比如可以利用项目教学法或者是通过布置任务来督促学生教学的方法提高教学效率。

结合计算机相关专业的需要布置相应的任务,让学生通过完成任务来加深对操作技能的印象,或者可以通过真实的案例进行教学,在充分调动学生积极性的基础上让学生学习基础技能。

学生只有在学习中化被动为主动,才能着实提高学习质量,教师也要针对性地对学生进行培养。

比如在进行《计算机的组装与维护》课程教学时,教师不能仅仅靠教学,还要布置相应的实践内容,可以将安装一台计算机作为项目的主要内容进行教学,再加上学生的亲身实践,就能对相应的内容更好地理解。

四、针对学生的素质能力进行改革。

对于学生素质能力来说可以分为三方面具体培养:专业能力、方法能力以及社会能力。

因此在进行专业教学改革时还要针对学生的素质能力来做出相应的规划。

其中最重要的就是专业能力,主要体现在对于计算机相关的技能的掌握,这不仅体现在知识的掌握,还表现在操作技能的掌握,只有在这方面着重培养学生,才能更好地满足社会的需求。

其次就是针对学生的方法能力以及社会能力的培养进行改革。

着重培养学生对于计算机相关的兴趣,兴趣带动其积极性,才能更好地训练学生的整体素质。

计算机以及相关专业的改革应该以社会和企业的需求为导向,并且将培养学生的综合素质作为主要目标。

当前的计算机职业教育在发展中虽然面临着很多问题,但是如果能够针对性地进行改革,还是能够达到预期目标,从而为社会培养出更有价值的人才。

参考文献。

[1]杨海艳.项目教学法在中职“计算机网络技术课程教学中的设计与应用[j].网友世界,(08).

[2]张艺,秦学礼,邓松如,朱小平.走进校门是大学生,培养出来的是职业人——高职学院计算机技术与应用专业技能培养的实践[j].计算机教育,(04).

[3]丁春明.中职计算机及应用专业项目课程校本教材开发的思考[j].职业技术教育,(08).

[4]汤承林.中专类学校计算机及应用专业课程设置的调查及思考[j].职业教育研究,(01).

职业教育个人工作总结 篇十

按:xx年太原市职业教育技能大赛之“平面设计比赛”昨天刚刚结束,上午便意外地收到了我校教师王丽萍写的个人总结。这是直面自己存在不足的总结,可贵之处就在于直面自己的问题,这样的教师,一定能成长为一名优秀的教师,这样的教师,既是学校的希望,也是中国教育的希望。

本次我培训的共有37人,其中11级的有29人,10级的有8人。荣获一等奖的'有2人,三等奖的有8人。(说实话,虽然整个培训过程我很努力,很用心。但是比赛结果还是很出乎我意料的。首先从考试的题型来看,我认为我的复习思路有所偏迟,而且教学生用的软件太单一了,否则的话我认为效果会比现在更好。当然是选拔就会有失误,也有一些我认为比较好的苗子这次没有凸现出来。这也和我平时给他们的培训思路和练习思路有很大的关系。如果是明年的培训我会在软件上、平面设计的广度上及技巧上再下功夫。)。

1、在平面设计的构图和色彩上我必须注重平时的学习和提高。

2、把握好考试方向,确定正确的复习思路。

3、平面设计的软件上,应该多学习,多教学生软件应用的广泛性。

4、在培训过程中的教学也应该增强趣味性,避免因为培训时间长、培训过程辛苦,让学生产生皮实的情绪。

李老师,我真的发现我还有很多的不足,我还有很多需要在教学上改进的地方。

我的感受:听了你坦诚的、直面自己存在问题的话语,我被你感染了。我不懂你的教学专业,但我感觉你的反思肯定是合理的,非常有利于工作改进的。

你把自己很多的不足坦诚地告诉我,非常感谢你对我的信任。看了你的反思,让我意识到不断地反思自己的不足并力求改正,正是一名教师最重要的素质。虽然我较你年龄大了一些,但我们都是成长中的人,你的这篇文章不仅能激励我,也让我感到我并不孤独。

读你的文章,我生发了许多感慨,如人的成长根本上取决于我要成长,而不是管理者不断地把要求强加在教师身上,逼迫教师成长。

职业教育研究的工作计划 篇十一

职业教育直接涉及民生,关系就业再就业,是一项惠及人民群众长远利益的民生事业。汝南县委、政府积极贯彻落实省、市职教攻坚计划和扎实推进农村中小学布局调整,取得了明显成效。

一、加强领导,落实任务。

制定了职业教育攻坚方案,成立了县长任组长,分管副县长任副组长,相关部门负责人为成员的职业教育攻坚领导小组;建立了职业教育工作部门联席会议制度,出台了《汝南县人民政府关于贯彻实施省市职业教育攻坚计划大力发展职业教育的实施方案》,召开了职教攻坚动员大会;与乡镇政府签定了攻坚目标责任书,落实了三年攻坚总的目标任务和年度目标任务。各乡镇相应成立了领导小组,印发了相关文件,召开了动员大会,分解落实了任务,层层签定了目标责任书。

二、狠抓落实,全力推进。

(一)抓好招生工作,扩大中职规模。

1.统筹两类高中发展,确保职教生源。一是实施“稳普高,强职教”发展战略,对普通高中实行限额招生,超计划录取的,不予注册学籍。二是继续实行中职春、秋两季招生制度,明确招生范围为初三、高三在校学生和具有同等学历的社会青年。三是强化中职招生目标管理。在落实中职校招生任务的同时,落实各初中校送生责任,双管齐下,确保圆满完成招生任务。

2.抓好资助工作,增强职教吸引力。加强了国家资助政策特别是职教助学政策的宣传工作,积极引导学生就读中职学校;加强了助学金的管理,确保专款专用,确保按标准100%覆盖受助对象,提高落实政策的知信度。

3.严肃招生纪律,规范招生行为。要求中职招生必须做到“六公开”、“六严禁”、“五不准”。教育行政部门对外公布了中职招生举报电话。各招生学校和生源学校与教育局签订了遵守招生纪律执行廉洁招生、廉洁送生承诺书。招生期间,县教育局派出督查组,明查与暗访相结合,加强督查,对违规违纪行为进行了严肃查处。

(二)多方筹集资金,健全保障机制。

一是从20___年起县财政每年设立200万元的职业教育专项资金,各乡镇财政每年设立20万元的职业教育专项资金,并在此基础上逐年增加;二是每年城市教育费附加的30%用于职业教育;三是农村科学技术开发、技术推广费的10%-20%和省财政扶贫资金的10%用于职业教育和农村劳动力培训。

(三)加强基础建设,扩大职教规模。

1、扩大汝南县城镇职业高中建设规模。把汝宁一中、教师进修学校、城镇职业高中合并,使目前的城镇职业高中扩大到占地40亩、50个教学班、在校生3000人。总投资1800万元:汝宁一中、后龙亭广场的`布局调整及拆迁需资金300万元,新建男女生寝楼各一幢需资金400万元,建综合餐厅一幢需资金250万元,建办公楼一幢需资金100万元,建图书实验楼一幢需资金150万元,添置各类实验室仪器、图书等需资金600万元。此规划今年暑期实施。

2、新建汝南县职业教育中心。统筹县域职业教育资源,调整学校布局,把马乡职业高中(汝南县第一职业中专)、老君庙高中、县卫校、县农机校、农广校、及其它公办职业教育培训机构的资源整合在一起,建立汝南县职业技术教育中心。学校选地址在汝南开发区,占地200亩,120班,在校生6000人,总投资8000万元。学校建设分三期完成:一期工程投资3000万元,完成40班规模,可容纳xx名学生所必需的教学,生活用房;二期工程投资3000万元,完成40班规模,可容纳xx名学生所必需的教学,生活用房,并添置部分专业实训设备;三期工程投资xx万元,完成校区所有规划项目及实训设备投资,全部建120班规模的示范性职业学校。现一期工程的90亩地已丈量完毕,用地手续正在办理之中。

3、建立职教网络。继续完善“政府主导,依靠企业,充分发挥行业作用,社会力量积极参与,公办与民办共同发展”的多元化办学格局,到,以中等职业教育为重点,扩大城镇职业高中办学规模,创建汝南县职业教育中心,整合马乡职业高中、老君庙高中和各级各类职业技术学校,使全县中等职业教育年招生规模达到3000人左右,在校生达到10000人,与普通高中教育招生规模大体相当。力争建设示范性成人学校,省级2所、市级6所。完成每年培训农村劳动力1万人次,城镇职工3000人次,下岗失业工人1100人次的任务。逐步建立以县职业教育中心为龙头,以乡(镇)成人学校为骨干、村组成人技术学校为基础的县、乡、村三级实用型、开放型职业教育网络。

职业教育工作总结 篇十二

根据教育部《关于做好首届全国职业教育活动周组织工作的预通知》及省教育厅有关通知的精神,按照广州市教育局的统一部署,我院于5月17日-23日开展了20xx年首届“职业教育活动周”系列活动。为彰显职业教育的重大意义,全面展示我院职业教育改革发展成果和我院师生的风采,依照市教育局高教处、市教育局职成处“关于职业教育活动周”的工作安排,结合我院实际利用活动周契机积极宣传职业教育发展情况及我院办学特色,开展了一系列活动,现将活动情况汇报如下:

一、加强领导,突破地域限制,我院职业教育取得丰硕成果。

为切实加强对职业教育活动周的领导,在首届职业教育活动周开展之际,我院领导高度重视,成立了以学院党委书记麦清华、院长杨跃年牵头的党政班子以及各系部领导参加的领导机构,制定了详细的活动方案。按照市教育局的统一部署要求,在5月17日,我院在广州校区以及北京751dpark时尚会所的中央大厅同时举办首届职业教育活动周“校园开放日”活动和20xx届中国大学生时装周广州大学纺织服装学院毕业作品汇演。并于5月20日,参加由中国服装设计师协会举办,作为中国大学生时装周压轴环节的“九牧王杯”第20届中国时装设计新人奖大赛,勇夺服装设计全国院校比赛最高奖“全国十佳”!

1、开展“校园开放日”活动,全面展示我院职业教育发展成果。

为了进一步推动职业教育的改革与发展,引导社会、家长与学生认识、了解职业教育,转变成才观念。按照分工,我院“校园开放日”活动由院长杨跃年坐镇指挥,学院综合办公室、招就处、学生处以及各教学系、部全面承担起学院“活动周”各项工作职责,做到活动周计划落实,活动目标、任务、分工明确,活动责任到位。在活动周工作布置会议上,杨院长强调:学院各系部要根据我国职业教育的发展形势以及国家对职业教育的政策调整的相关措施,对全院师生员工进行必要的形势教育。并提出具体要求:一要明确我院职业教育在学院的发展中的战略地位和作用;二要明确教师和学生在学院发展中的地位和作用;三要明确职业教育制度调整和改革对我们工作的所起的积极作用,四要发动全院师生积极参与,从而使全体师生认清形势,把握方向,统一思想,踏实推进工作。

在广州市市教育局的统一安排部署下,我院以及市属其他28所高、中职院校,于5月17日,统一开展首届职业教育活动周“校园开放日”宣传活动。为全面展示我院职教成果、校园文化及育人过程,活动通过海报、图片、展板、视频、学生现场技能展演等,宣传招生入学、资助、升学等职业教育政策,教学成果、技能竞赛、校企合作、国际交流和校园文化等职业教育特色及亮点。让社会了解职业教育,认同职业教育,扩大职业教育的影响力。我院对校园开放活动做了精心安排,校园、展厅、教学楼、实训室和工作室都进行了全面开放,学生处、学生团委安排了丰富多彩的技能表演。参加接待工作的老师精神饱满、热情大方,对社会各界普遍关心的我院办学特色、招生政策、人才培养等问题进行了耐心细致的回答,展示了我院老师的高水平、高素质。加深了社会各界对我院的深入了解,对我院的校风、办学理念、教育成果的宣传获得了满意的效果。师生们扎实的专业知识,热情的服务意识得到了好评。通过此次活动,进一步让社会了解了我院发展职业教育取得的丰硕成果,营造出全社会支持职业教育的良好氛围。

2、我院再次亮相中国大学生时装周。

在5月17日,我院首届职业教育活动周“校园开放日”同一天,由我院主办、广州尚澜服饰有限公司和t台大咖网络众筹平台共同赞助,受邀参加20xx年中国国际大学生时装周的20xx届广州大学纺织服装学院毕业作品汇演暨首届t台大咖原创设计师竞赛,在北京751dpark时尚会所的中央大厅进行汇报展演。展演得到了学院领导的大力支持,我院党委书记麦清华、副院长邢传国亲临现场指导。

中国大学生时装周是目前世界最大型的大学生时装周,我院已是连续第二年受邀,并且是参赛三十二所院校中唯一与企业成功进行产学研校企合作的毕业汇演。本次参加时装周的作品是从我院服装系200多位应届毕业学生中精选的80套优秀服装作品,其中60套为我院学生作品。以【零度零距离】为设计母题——“穿越过去,跨越未来,回归本真,由零伊始。”进行理论到实践零距离,设计到市场零距离,产品到服务零距离,线上到线下零距离的全新实验。演绎在电子科技高度发达的网络时代,为满足人们对物质消费的个性化、时尚化,娱乐化,多样化,碎片化,以及移动终端化的今天,科技改变生活,我们将面临如何的抉择。通过t台大咖——中国第一家原创服装设计师众筹平台,不仅满足了消费者对设计原创和个性追求的时尚消费需求,而且是设计师极好的作品价值实现平台、作品首发平台和创业平台,致力于在这个平台上培育孵化出一大批优秀的原创设计师和原创设计师品牌。

本次展演呈现了一场融合实用风格和实验理念的视觉盛宴。参加我院新闻发布会及专场秀的观众包括行业协会领导、各地院校师生、专家、媒体嘉宾等共600多人。

3、我院学子勇获第20届中国时装设计新人奖—中国大学生服装设计最高奖项。

5月20日晚,由中国服装设计师协会举办,作为中国大学生时装周压轴环节的“九牧王杯”第20届中国时装设计新人奖在北京拉开帷幕。“九牧王杯”新人奖是国内最顶级的针对时装设计优秀毕业生的重大赛事,综合考评参评者的设计能力、对时尚的把握以及制版技术能力,是检验高校时装专业教学水平的标尺,甚至赛事结果能直接决定全国服装院校的排名。与往届相比,本届“新人奖”最大的变化是参评学生需要分别提交男装和女装流行趋势提案,此举旨在对毕业生未来职业的规划起到指引作用,最大程度地吸引和鼓励优秀人才。最终经过激烈精彩的竞赛,在全国72所服装院校625位优秀毕业生和研究生中入围的48个作品中,广州大学纺织服装学院20xx届服装系学生邱美袁脱颖而出,以作品《破》勇夺赛事的最高奖项“全国十佳”!

在本次大赛中,除获奖选手以外,同时我院也获得中国时装设计育人奖和优秀指导教师奖,由此我院服装设计专业排名也力压众多本科名校,跨入全国服装院校前十。

二、坚持“教学立校、人才强校”的办学理念,做好本学期期中教学检查工作。

根据《关于开展广州大学二级学院-20xx学年第二学期期中教学检查的通知》的精神及具体要求,我院在杨跃年院长的领导下,组织各系开展了期中教学检查,进一步加强了日常检查督导工作。目前全院教学秩序稳定,教学重点突出,职业教育特点明显,各项工作均按照计划顺利进行。

为使人才培养过程按照职业教育需求,符合专业培养目标,使高职人才培养的各项指标能在教学过程中具体落实,我院在职业教育人才培养方案的执行过程中,十分重视课堂和实践教学的融合。本学期,各专业已开课程均按计划执行,且执行情况良好。任课教师按教学大纲认真备课、精心组织教学,严格执行学院的教学管理规章制度。坚持每学期系领导、教研室主任及老师听课制度。通过开展了历时3个月的教师教案评比活动,有效提高了我院教师扎实的基本功,坚持按照职业教育需求改进教学方式方法,实现教师个人业务素质的提高和学院教学质量的整体提升。

我院高度重视期中教学检查。学院领导亲自抓此项工作,根据广州大学关于期中教学检查的通知精神,制定教学检查方案,落实每项具体工作和时间安排。在教学检查期间,严格按照上级要求,对教学运行、教学管理等内容逐条开展自查自检;并于5月18日通过了广州大学教务处专家检查组的审查。检查中,我院教务处积极配合检查组专家工作,虚心接受专家们反馈的意见和建议,以期中教学检查为契机,促进我院的教学管理,以达到改善教育教学效果、提高教学质量的目的。

以提高教学质量为目的的办学规划是学院今后一个时期教育发展的方向,也是落实职业教育各项工作的目标。我院将秉承“教学立校、人才强校”的办学理念,把握重点,明确目标,树立自信,在统一思想,形成共识的基础上结合学院发展的实际认真落实职业教育实施的各个环节。

三、大力宣传现代职业教育、积极组织、营造氛围。

学校教育要始终坚持把德育放在各项工作的首位。面向全体学生,从增强爱国情感做起,从确立理想信念做起,从规范文明行为做起,从提高职业素质和职业技能做起,全面落实未成年人思想道德建设的任务。充分发挥学生处、团委、学生会各部门的作用,精心策划,组织实施针对青少年特点的宣传教育活动。利用艺术类各系毕业作品展,尤其我院特色专业服装系毕业作品展示,以及摄影、书法、绘画、动漫、舞蹈、乐器、跆拳道、等学生协会的互动展演,通过各种形式宣传职业教育政策,教学成果。使学生在丰富多彩的活动中受到锻炼,得到教育,提高综合素质,达到教育目的,增强社会对职教人才技能培养和实践教育的直观认识。

2、介绍我院招生、就业情况,着力我院优秀学生的宣传。

组织全院师生教师认真学习国务院职业教育有关政策法规,深入了解有关首届职业教育周的启动情况及设立的目的,是要在全社会弘扬“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的时代风尚,形成“崇尚一技之长、不惟学历凭能力”的良好氛围。让师生们深刻感受到国家对职业教育的重视,认真履行责任,做好本职工作,为学院职业教育工作的发展贡献力量。近年来,我院毕业的学生先进事迹和先进典型不断涌现,各系部、学工办要及时反映这些学生在外实习实训和就业情况,积极宣传他们在校期间学习技能,具有良好的职业素养和职业道德意识,踏实认真的工作态度,使他们成为全院师生学习的楷模。

3、加强师生法律法规安全教育,保障职业教育教学有序开展。

利用广州纺织工贸集团组织的“安全月”系列活动安排,做好普法宣传制定切实可行的宣传教育计划,保证教师和学生在知法、懂法、守法方面的素质有根本的提高。同时要继续提高领导干部、教师在依法办学、依法行政、依法执教方面自觉按法律程序办事的水平。要进一步加强各种安全教育的宣传,严格执行各项安全法规制度,提高风险防范意识,确保学校、教师、学生的人身安全和教育教学秩序的稳定。

为做好对综治工作优秀教职工宣传,通过召开了20xx年学院综治工作先进表彰大会,加大正面宣传的力度,大力倡导以教师之德垂范,育学生之德的教育。通过表彰会,宣传他们的先进事迹,推广他们的经验,树立一批能体现时代精神风貌的优秀教师典型,做学生满意、家长满意、社会满意的职业教育。

4、做好学院各系、专业介绍以及先进人物的宣传,突出学院办学特色及专业亮点。

通过学院网站、微信公众平台、微博等网络媒介,积极开展职业教育宣传,向学生及家长宣传职业教育发展成果以及招生资助等政策,以今年招生宣传工作为接入点,结合学生升学指导教育,指导帮助考生做出适合自身发展的选择。通过宣传学院的办学理念、办学特色和办学业绩,对在各类比赛、活动获得的成绩,做出突出贡献的师生报道、宣传,同时利用报纸、广播视频等媒介及时展示我院的教育教学成果,营造良好的活动氛围。

四、开展“职业教育进社区”活动,扩大校外宣传力度。

1、做好20xx年招生宣传工作。

按照学院20xx年招生工作的整体部署,为继续加大招生宣传力度,由学院招生就业处负责,兵分四路,进行招生宣传及寻求招生合作洽谈,并对招生点进行招生巡查等。分别到:1.粤西地区:茂名、阳江、湛江、江门地区;2.粤东地区:惠州、深圳、河源、梅州、揭阳、潮汕地区;3.珠三角地区:佛山、肇庆、中山、东莞地区;4.粤北地区:韶关、清远地区等进行招生宣传及职业教育宣传。老师们深入社区,走进校园,面对面跟学生和家长宣传讲解,学生也踊跃与宣传人员沟通交流,不仅宣传了我院,扩大了影响,也使每位考生能了解到职业教育的好政策。通过面对面的讲解,希望广大考生和家长转变求学、择业和成才观念,通过职业教育融入大众创业、万众创新的时代洪流,成就创新创业梦想。

2、深入社区校园,宣传职业教育,积极开展进社区咨询宣传为民服务活动等。

学生处、团委组织学生通过发放宣传资料、播放视频、现场宣讲、慰问等形式到社区、街道、村委,慰问环卫工人、贫困学生家庭等,组织学生开展服务志愿者进社区,开展各类参与度高、互动性强,弘扬“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”影响力大的宣传活动,充分展示我院职业教育、校园建设的发展成果,让社会各界更直观地了解并体验职业教育的精彩,感受我院学生的精神面貌和技能才艺,增强全社会对职业教育技能人才培养的直观认识。

3、结合专业特色,加强校企合作。

20xx年5月19日,基于我院与广东鼎湖山泉有限公司一揽子校企合作方案,我院环境艺术系的设计团队前往广东肇庆鼎湖山泉有限公司,对该公司照明系统的进行提升设计,并作为合作的重点合作项目推进。由于该公司厂房规模大,生产流水线完全自动化。我院设计团队对厂房内的照明设备、条件进行了考察,并现场咨询工人平时工作的照明情况。经对厂房照明情况进行的现场分析,制定了初步的解决方案,并对下一步的具体合作展开了商讨,最终达成了一个初步的合作框架。

一周以来,通过全院教职工地精心策划,以及校内、校外联动,社会、企业多方参与,全方位开展对职业教育活动周活动重要意义的宣传,充分展示了我院职业教育成果、办学条件及社会服务能力,进一步凝练了学院的文化底蕴,扩大了我院办学知名度。今后,我院将继续加强职业教育的宣传力度,进一步扩大职业教育的影响力,以“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的理念,努力在全社会营造“开展职业教育、成就出彩人生”的良好氛围,为国家多培养高素质实用型的专业人才。

职业教育工作计划 篇十三

职业教育直接涉及民生,关系就业再就业,是一项惠及人民群众长远利益的民生事业。汝南县委、政府积极贯彻落实省、市职教攻坚计划和扎实推进农村中小学布局调整,取得了明显成效。

制定了职业教育攻坚方案,成立了县长任组长,分管副县长任副组长,相关部门负责人为成员的职业教育攻坚领导小组;建立了职业教育工作部门联席会议制度,出台了《汝南县人民政府关于贯彻实施省市职业教育攻坚计划大力发展职业教育的实施方案》,召开了职教攻坚动员大会;与乡镇政府签定了攻坚目标责任书,落实了三年攻坚总的目标任务和年度目标任务。各乡镇相应成立了领导小组,印发了相关文件,召开了动员大会,分解落实了任务,层层签定了目标责任书。

(一)抓好招生工作,扩大中职规模。

1.统筹两类高中发展,确保职教生源。一是实施“稳普高,强职教”发展战略,对普通高中实行限额招生,超计划录取的,不予注册学籍。二是继续实行中职春、秋两季招生制度,明确招生范围为初三、高三在校学生和具有同等学历的社会青年。三是强化中职招生目标管理。在落实中职校招生任务的同时,落实各初中校送生责任,双管齐下,确保圆满完成招生任务。

2.抓好资助工作,增强职教吸引力。加强了国家资助政策特别是职教助学政策的宣传工作,积极引导学生就读中职学校;加强了助学金的管理,确保专款专用,确保按标准100%覆盖受助对象,提高落实政策的知信度。

3.严肃招生纪律,规范招生行为。要求中职招生必须做到“六公开”、“六严禁”、“五不准”。教育行政部门对外公布了中职招生举报电话。各招生学校和生源学校与教育局签订了遵守招生纪律执行廉洁招生、廉洁送生承诺书。招生期间,县教育局派出督查组,明查与暗访相结合,加强督查,对违规违纪行为进行了严肃查处。

(二)多方筹集资金,健全保障机制。

(三)加强基础建设,扩大职教规模。

职业教育工作总结 篇十四

1.深入全县各乡镇大力宣传实施9+3藏区免费职业教育计划的相关工作,悬挂宣传横幅100余幅,张贴宣传标语500余条,发放宣传资料4000余份,并通过广播电视等媒体大力宣传实施免费职业教育的相关事项,通过召开村民大会、家长会等多种形式进行广泛宣传,使广大农牧民、学生以及家长了解了有关优惠政策,获取了相9+3藏区免费职业教育关信息。

2.调查登记、摸清底数。将宣传、动员、摸底、注册、报名等工作有机结合,在宣传中摸底,在动员中报名,提高工作效率。

3.加强领导、落实任务。松潘县教育行政部门建立领导责任体系,成立领导小组,把计划实施工作纳入到目标考核管理,签订各级目标责任书,将招收中职学生的任务落实到人,责任到人。3月底前完成宣传和学生调查登记工作,7月开展招生录取工作,9月初组织新生到校报到。从目标任务、保障措施、实施步骤、责任分工等方面作出了全面安排部署。县级相关部门、各乡(镇)、场、各学校各司其职、各负其责,密切配合,抓实了“9+3”藏区免费职业教育计划工作,保障了青少年健康成长。

4.中考结束后,精心组织,加大宣传力度,在各学校、乡镇张贴了《国家中职学生资助政策宣传画》,取得了良好效果。认真组织报考工作,要求各中学凡愿到内地中职校就读学生,认真填好考生资格审查表、考生品行鉴定表和考生体检表。扎实做好审核工作,各中学报来的各类表册,严格审查把关,确保了学生到内地中职学校就读的生源质量。今年我县为省内“9+3”中职校共输送103名学生。完成率达60%,为州内中职校输送90名学生,完成率达100%,职普比达4。1:5。9。

时不等人,相信在这一阶段的'工作过程中自己经历了很多挑战,也成长了很多,在经历过这段时间的拼搏后就可以总结本阶段的工作情况。做好工作总结有助于未来的发展。